JHL: Sairastuneiden työntekijöiden palkkojen leikkaaminen ei käy

Julkisten ja hyvinvointialojen liitto - JHL

Pääluottamusmieskauteni aikana havainnot jaksotyössä olivat jakostyössä sellaiset, että työntekijät tulevat usein sairaana työhön. Kenellä on varaa sairastaa? Huonotuloisilla se on vaikeampaa, koska varaa ei ole niin kuin paremmassa asemassa olevalla. Esityksellä on työterveyden kanalta mieluummin kielteteisiä vaikutuksia kuin myönteisiä. Niin sanotusti aiheettomiin poissaoloihin on vaikutettava muulla tavalla.